Обсуждены вопросы организации временной занятости учащейся молодежи и студентов

26 и 27 мая 2021 г. в учреждениях образования Свислочского района проведены мероприятия – «Круглый стол» на тему «Временная занятость и трудоустройство учащейся молодежи и студентов». Участие в обсуждении темы приняли заместитель председателя райисполкома Ю.В.Куликов,  специалисты отдела по труду и занятости управления по труду, занятости и социальной защиты Свислочского района, отдела идеологической работы, культуры и по делам молодежи райисполкома, представители общественного объединения «БРСМ», учащиеся учреждений образования, наниматели Свислочского района. В работе «круглых столов» участвовали более 30 учащихся, 12 представителей организаций различных сфер деятельности.  Целью проведения данного мероприятия стала необходимость определения актуальных проблем привлечения учащейся молодежи и студентов в период летних каникул к трудовой деятельности, перспективных направлений взаимодействия между органами исполнительной власти, территориальными органами занятости, работодателями и образовательными учреждениями по вопросам занятости молодежи и соблюдения норм охраны труда в период работы. В ходе выступлений участниками были рассмотрены вопросы о состоянии рынка труда, обсуждены проблемы и перспективы временной занятости учащейся молодежи и студентов. Специалисты отдела по труду и занятости управления по труду, занятости и социальной защите райисполкома Савко В.П., Струкович К.В. отметили, что приоритетным правом при трудоустройстве пользуются дети из числа сирот и дети, оставшиеся без попечения родителей; подростки из семей безработных граждан, многодетных, неполных, неблагополучных семей; семей беженцев и вынужденных переселенцев; подростки, состоящие на учете в комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав. Юные труженики могут выполнять доступные виды работ, не требующие квалификации: несложный ремонт мебели и библиотечного фонда, работа на пришкольных участках, благоустройство территорий школ, памятников и обелисков воинам, погибшим в период Великой Отечественной войны, обязанности помощников вожатых в школьных оздоровительных лагерях, выполнение работ в растениеводстве на землях организаций сельского хозяйства. В соответствии со ст. 114 ТК для работников моложе 18 лет установлена сокращенная продолжительность рабочего времени: в возрасте от 16 до 18 лет – 35 ч. в неделю; 7 ч. в день, в возрасте от 14 до 16 лет – 23 ч. в неделю, 4 ч. 35 мин. в день. Принимающая на трудоустройство сторона обязана заключить с гражданином соответствующие трудовые или гражданско-правовые договоры в порядке, установленном законодательством Республики  Беларусь. Заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими 16 лет. С письменного согласия одного из родителей (усыновителей, попечителей) трудовой договор может быть заключен с лицом, достигшим возраста 14 лет.     Запрещаются подъем и перемещение несовершеннолетними тяжестей вручную, превышающих установленные для них предельные нормы, которые установлены согласно приложению к постановлению Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 13.10.2010 № 134, привлекать работников моложе 18 лет к ночным и сверхурочным работам, работам в государственные праздники и праздничные дни, работам в выходные дни (ст.276 ТК). Этот запрет императивный, то есть действует, даже если сам работник согласен поработать дополнительно. Принимающая организация обязана провести не только обучение, инструктаж, но и проверку знаний по вопросам охраны труда, создать необходимые здоровые и безопасные условия труда для деятельности принимаемых ею студенческих отрядов, обеспечить участников студенческого отряда специальной одеждой, специальной обувью, средствами индивидуальной защиты в соответствии с Инструкцией о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30.12.2008 № 209. Отмечено, что все лица моложе восемнадцати лет принимаются на работу лишь после предварительного медицинского осмотра (статья 275 ТК и статья 16 Закона Республики Беларусь «Об охране труда»). Итогом мероприятия стало обсуждение предложений, среди которых были следующие: обеспечение предприятиями-работодателями более тесного взаимодействия с органами по труду, занятости и социальной защите в области содействия временной занятости молодежи; соблюдение норм законодательства о труде и охране труда при привлечении молодежи к выполнению работ, с целью недопущения со стороны нанимателей Свислочского района недостатков в организации безопасного производства работ, отмеченных контрольными и надзорными органами в 2020 году.